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招聘職位
人力資源是企業核心的戰略發展資源
操作工
崗位職責：
1、按照車間主管要求，按時按量完成生產任務，完成當日當月生產任務;
2、按工藝要求進行生產操作;
3、服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務;
4、吃苦耐勞，有責任心。
1、按照車間主管要求，按時按量完成生產任務，完成當日當月生產任務;
2、按工藝要求進行生產操作;
3、服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務;
4、吃苦耐勞，有責任心。
日語擔當
崗位職責：
技術部日語擔當，能看懂服裝式樣書，日語達二級水平 。
任職資格：
1、大專以上學歷，日語專業達二級水平;
2、有一年以上相關工作經驗者優先;
3、赴日服裝研修者優先;
4、具有一定的服裝基礎，能看懂服裝式樣書者優先。
技術部日語擔當，能看懂服裝式樣書，日語達二級水平 。
任職資格：
1、大專以上學歷，日語專業達二級水平;
2、有一年以上相關工作經驗者優先;
3、赴日服裝研修者優先;
4、具有一定的服裝基礎，能看懂服裝式樣書者優先。
海外工廠生產質量管理
崗位職責：
本崗位為海外工廠管理崗位，不接受外派者勿投
1、負責海外訂單對應部門生產質量管理體系建設、維護及持續改進;
2、負責對體系執行情況的監督、檢查;
3、負責本部門相關部門工作的人員培訓和工作協調;
4、負責質量流程監控和實施，質量現場管理;
5、協助總經理完成總部下單的工作指標及工作任務。
任職資格：
1、有過五年以上工廠工作經歷，有檢品公司品質管理經驗者優先;
2、有三年以上生產管理或
本崗位為海外工廠管理崗位，不接受外派者勿投
1、負責海外訂單對應部門生產質量管理體系建設、維護及持續改進;
2、負責對體系執行情況的監督、檢查;
3、負責本部門相關部門工作的人員培訓和工作協調;
4、負責質量流程監控和實施，質量現場管理;
5、協助總經理完成總部下單的工作指標及工作任務。
任職資格：
1、有過五年以上工廠工作經歷，有檢品公司品質管理經驗者優先;
2、有三年以上生產管理或
生產管理
崗位職責：
1.合理安排生產任務，保證貨品能按時出貨;
2.負責對生產中各環節進行控制，并對異常狀況進行妥善處理;
3.負責分管車間的生產調度，對各班組生產進度進行溝通協調;
4.負責部門日常管理工作，協調各部門的工作;
6.負責完成上級領導交待的其他工作。
任職資格：
1、有5年以上服裝行業相關工作經驗，3年以上同級別崗位工作經驗;
2、有相關檢品公司經驗者優先考慮;
3、精通服裝的生產流程及工
1.合理安排生產任務，保證貨品能按時出貨;
2.負責對生產中各環節進行控制，并對異常狀況進行妥善處理;
3.負責分管車間的生產調度，對各班組生產進度進行溝通協調;
4.負責部門日常管理工作，協調各部門的工作;
6.負責完成上級領導交待的其他工作。
任職資格：
1、有5年以上服裝行業相關工作經驗，3年以上同級別崗位工作經驗;
2、有相關檢品公司經驗者優先考慮;
3、精通服裝的生產流程及工
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